人力资源的综合性外包服务

太原青创灵活运用多种模式服务企业，解决企业的人事问题，有效提高企业的行业竞争力。某世界500强企业在山西的分支机构是太原青创的战略合作伙伴，在激烈的市场竞争中，企业将主要精力放在核心业务上，事务型及非核心的工作由太原青创设定相适应的模式开展全面的人力资源服务。
该企业的新员工校园招聘、RPO、岗前培训、培训考核都是由太原青创执行的，企业只需要根据最终成绩确定录用人员；针对正式员工，太原青创提供社会保险、公积金缴纳的人事代理服务；部分员工以劳务派遣的方式从事企业辅助性工作，并逐步学习企业的核心业务，在此期间太原青创会不断帮助和激励员工早日转正；职工食堂由太原青创负责一日三餐的制作；外地员工的户口和党员关系也都落在太原青创的集体户和党支部。